
Abonnement Gastouder(bureau)
speciaal voor de Gastouderopvang.
Scholing standaard goed geregeld
Het lidmaatschap bestaat uit overkoepelende thema's. Binnen die thema's werken we met verschillende modules, die allen 1 tot 3 uur duren.
Thema's 2023-2024:
Onder deze thema's vallen 27 modules, bestaande uit artikelen, quizzes, oefenopdrachten, keynotes en video's. Ieder kwartaal worden er modules toegevoegd en elk jaar komen er nieuwe thema's bij, afhankelijk van de behoefte vanuit de kinderopvangpraktijk.
Wil je meer weten over de verschillende modules? Download dan onze informatiebrochure.
2. Toegang tot de online leeromgeving
Onze losse cursussen zijn super geschikt voor het individueel scholen van pedagogisch medewerkers. Ben je op zoek naar een training over een specifiek onderwerp, dan kun je met een losse cursus 1 of enkele medewerkers heel voordelig scholen op dit onderwerp. Met een abonnement kun je beter inspelen op de scholingsbehoeften van grotere groepen medewerkers, of wanneer je medewerkers graag over verschillende onderwerpen willen leren, op hun eigen tijd en tempo.
Je kunt zelf kiezen of je licenties aanschaft voor 1 jaar, voor 3 jaar of voor 5 jaar. In de tussentijd zijn de licenties niet opzegbaar, maar wel vrij op naam en dus overdraagbaar van de ene naar de andere medewerker, bijvoorbeeld in het geval van langdurige ziekte of bij ontslag.
Alle licenties worden gekoppeld aan individuele medewerkers. Op deze manier kunnen de medewerkers ook certificaten behalen op hun eigen naam. Gaat een medewerker uit dienst of is deze langdurig ziek? Dan kan de licentie kosteloos op naam van een andere medewerker worden gezet. Op dat moment kan de oorspronkelijke medewerker de licentie natuurlijk niet meer gebruiken. Wel is het altijd mogelijk om voor die medewerker een nieuwe licentie aan te vragen.
De online leeromgeving bestaat uit 25+ modules van 1 tot 3 uur. Alle modules zijn specifiek geschreven voor medewerkers in de kinderopvang en bespreken onderwerpen die voor hen relevant zijn. De leermodules zijn los te volgen maar er zijn grotere thema's waar meerdere leermodules onder vallen, waardoor er ook 'gestapeld' kan worden geleerd. Hierdoor kan een medewerker zich steeds meer specialiseren op een specifiek onderwerp. De leermodules bestaan uit het lezen van artikelen, het bekijken van video's en keynotes, het maken van opdrachten en het doen van kennisquizzes. Ze zijn afwisselend, makkelijk te volgen en super leerzaam.
Je kunt via de calculator op deze pagina eenvoudig uitrekenen wat een abonnement voor jouw medewerkers kost. Kies je voor een langere abonnementsduur, dan krijg je een flinke korting!
Alle licenties worden gekoppeld aan individuele medewerkers. Op deze manier kunnen de medewerkers ook certificaten behalen op hun eigen naam. Gaat een medewerker uit dienst of is deze langdurig ziek? Dan kan de licentie kosteloos op naam van een andere medewerker worden gezet. Op dat moment kan de oorspronkelijke medewerker de licentie natuurlijk niet meer gebruiken. Wel is het altijd mogelijk om voor die medewerker een nieuwe licentie aan te vragen.